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最大10週間あった有給が経営陣変更で改悪 激怒したベテラン社員の復讐で会社が大損害

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結局、会社側は創業者と新たな契約をして、新入社員に作り方を教えることに。

そのことを知った創業者は激怒して、パーツの製造方法を教えるために1億円近い額の契約金を会社に請求してきたとのことです。

この騒動に掲示板では、「社員をバカにするなよ、ということですね」「これくらいものを言える力を身につけたいものですね」などの声がありました。

人材のマネジメントは、企業として大きな課題です。

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2023年11月16日

提供元: NewSphere

 
   

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